Vacature Site Reliability Engineer (SRE) - Zevenaar

Als Site Reliability Engineer ben jij medeverantwoordelijk voor het stabiel en veilig draaien van de managed hosting oplossingen van Exonet. Je maakt onderdeel uit van ons Engineering Team, bestaande uit zes gedreven techneuten die samen zorgen voor de beschikbaarheid van duizenden bedrijfskritische websites en applicaties van onze klanten.

Je werkt dagelijks aan het ontwerpen, bouwen en beheren van geavanceerde hostingomgevingen op basis van Linux. Daarbij gebruik je moderne tooling en denk je actief mee over hoe dingen slimmer, sneller en beter kunnen. Je schakelt direct met collega’s en klanten, lost complexe technische vraagstukken op en automatiseert processen waar mogelijk. Zo lever jij een essentiële bijdrage aan de kwaliteit en toekomstbestendigheid van onze dienstverlening.

Taken en verantwoordelijkheden

• Ontwerpen en bouwen van schaalbare en veilige managed hosting oplossingen met behulp van tools als Ansible enTerraform.
• Analyseren en oplossen van complexe technische vraagstukken, zowel intern als voor klanten.
• Optimaliseren van monitoring, alerting en changemanagement.
• Actief bijdragen aan het automatiseren van processen binnen onze hostingomgeving.
• Samenwerken met klanten en collega’s om technische wensen te vertalen naar robuuste oplossingen.
• Werken met moderne tooling voor performance monitoring, debugging en security patching.
• Regelmatig sparren met je team over nieuwe technologieën en best practices.

• Je hebt een relevante opleiding en/of ervaring in IT, met een sterke voorkeur voor Linux-gebaseerde omgevingen.
• Je bent technisch gedreven en hebt een passie voor Linux en open source-oplossingen.
• Je hebt ervaring met of interesse in tools als Ansible, Terraform, Kubernetesof soortgelijke technologie.
• Je denkt niet in standaardoplossingen, maar kiest graag de beste tool voor het probleem.
• Je houdt van automatiseren en het structureren van complexe oplossingen.
• Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en schakelt gemakkelijk met collega’s en klanten.

 Een leuke baan waarin jij jezelf nooit hoeft te vervelen. Bij Exonet staan klanten, techniek en persoonlijke ontwikkeling centraal. Je wordt dagelijks uitgedaagd door vraagstukken van onze klanten en hebt daarbij meer dan dertig ervaren collega's om jouw passie mee te delen. 

• Contract? Het eerste jaar vinden we het prettig om elkaar te leren kennen, maar als het van beide kanten bevalt zullen we dat niet afwachten om een vast contract te geven.
• Salaris? Wij denken zelf aan een salaris tussen € 3000,- en € 5500,- bruto per maand afhankelijk van wat jij meebrengt aan skills en ervaring, op basis van een 40-urige werkweek.
• Auto? Wij bieden bij een vast contract een royaal leasebudget van € 800,- per maand, goed voor een Tesla of andere moderne elektrische auto. Laden is gratis, ook voor je privékilometers. Liever zelf regelen? Dan krijg je een mobiliteitsbudget bovenop je salaris.
• Bonus? We werken samen aan iets moois. Bij het behalen van de bedrijfsdoelstellingen krijg je daarom nog eens 8% over het bruto jaarsalaris.
• Tools? Goed gereedschap is het halve werk. Je krijgt daarom van ons een razendsnelle laptop, een iPad en een telefoon van de zaak inclusief abonnement die je ook privé mag gebruiken.
• Vakantie? Ja, daar houden wij ook van. Standaard krijg je 25 dagen en 8% vakantiegeld op basis van een 40-urige werkweek.
• Pauze? Een uur pauze, waarvan wij de helft doorbetalen. Gewoon, omdat we rust ook belangrijk vinden. De lunch regelen wij ook dagelijks en op vrijdag ruikt ons kantoor naar frituur. Indien de overtollige calorieën je storen, kun je hier zelf wat aan doen in onze gym.
• Thuiswerken? Dat mag, maar wij zijn ook graag op kantoor. Niet om te controleren of jij je werk doet, maar om er samen wat leuks van te maken.
• Storingsdiensten? Vele handen maken licht werk. We rouleren met een grote groep collega's waardoor je maar een paar weken in het jaar storingsdienst hebt. Uiteraard tegen hele goede voorwaarden.
• Zevenaar? Hier staat ons moderne kantoor dat van alle gemakken voorzien is. Je werkplek is super-de-luxe en ruim. Wij zorgen ervoor dat je hier gemakkelijk kunt komen.
• Opleidingsmogelijkheden? Ja, we vinden kennisdeling en persoonlijke ontwikkeling belangrijk, dus bieden we alle gelegenheid daarvoor.
• Mis jij iets? We schrikken niet snel, dus daag ons uit!

Bij Exonet staat plezier op nummer één en hebben we een passie voor ons vak. We zijn een techneutenbedrijf en we doen niet aan financiële targets. We geloven dat als we ons werk goed doen, we vanzelf groeien en gezond blijven. Exonet is geen onderdeel van een grote groep bedrijven, maar nog steeds eigendom van oprichters Robin en Jesper.

Onze klanten zijn technisch goed onderlegd. In het verleden deden zij het beheer van servers zelf, maar zochten naar de "next step". Wij zijn voor hen een sparringpartner en vertalen hun wensen naar technische oplossingen. We maken daarbij gebruik van de nieuwste technieken, maar altijd op een verantwoorde manier.

We vinden het bij Exonet belangrijk dat je lekker in je vel zit. We kijken naar elkaar om, stimuleren je ontwikkeling, besparen niet op goede spullen en bieden je een coach als je daar behoefte aan hebt. Wil je tijdens of na een drukke dag even uitblazen? Dan kan dat in onze game room of gym. Je hoeft je ook nooit te vervelen, want we organiseren hackathons en leuke uitjes en activiteiten.

Ben je geïnteresseerd of wil je meer informatie over Exonet of de openstaande vacature?

Maykel Korndewal helpt jou graag op weg en beantwoord eventuele vragen. Hij is telefonisch bereikbaar via 06-81288290 of stuur een bericht via WhatsApp of vacature@exonet.nl. Op reclame of acquisitie wordt niet gereageerd.

Je reactie wordt vertrouwelijk behandeld en we respecteren een opzegtermijn bij een overstap richting Exonet. Wij denken graag in mogelijkheden en zijn flexibel qua planning!

Onze sollicitatieprocedure ziet er als volgt uit:

• Telefonische kennismaking en wederzijdse verwachtingen doornemen met Maykel Korndewal.
• Praten over jezelf, techniek, arbeidsvoorwaarden en rondkijken op het kantoor met Robin Mulder of Jesper Weiland en Marees Bevers.
• Nog meer praten over jezelf, techniek en projecten met toekomstige collega’s van het Core Operations Team.
• Heeft iedereen vertrouwen in een langdurige samenwerking dan ontvang je van ons een arbeidsvoorstel.